Los corredores de Forex reclutan medios para conseguir que alguien se una al negocio comercial.
Pero primero, veamos las razones. Las razones son:
1) Las filiales comerciales y de divisas promueven corredores, sistemas y señales. En cada negocio hay afiliados, promotores. El negocio de afiliados no es una estafa, pero a veces los promotores escriben y hablan de forma poco realista sobre el negocio comercial. A veces dan resultados demasiado optimistas, ofrecen algunos productos y prometen a la audiencia de Internet planes rápidos y ricos. Todo esto está mal, pero podemos ver esta práctica en la promoción de negocios a menudo (fórmulas para la salud, productos para bajar de peso, etc.).
2) Los corredores de Forex promueven el comercio y los productos comerciales. Intentan educar a los comerciantes para que ofrezcan sus productos. Usando concursos de cuentas en vivo y de demostración, intentarán interesarlos en el comercio. Esta es una práctica común y no es inusual en la industria del marketing.
3) Contratación de comerciantes
Los operadores y las empresas de Forex pueden contratar personas para que operen por ellos: más operadores, mejor asignación de fondos, mayores ganancias. En teoría, hagamos un seguimiento de un operador que a menudo compra GBPUSD y su cartera tiene una relación de ganancia del 60%, factor de beneficio 1,5. Rastreemos a otro operador que vende GBPUSD con los mismos parámetros de cartera. El gestor de fondos que invierta en estas dos carteras tendrá mejores beneficios porque la reducción será menor (beneficio de ambos lados, pero al mismo tiempo tenemos una operación de compra y una venta y una reducción menor).
Vea cómo convertirse en un comerciante profesional con un trabajo de tiempo completo en el video a continuación:
¿Por qué la gente promueve el mercado de divisas?
La gente promueve el mercado de divisas porque el comercio de divisas como producto financiero es una oportunidad lucrativa para la promoción de afiliados. Los webmasters y promotores pueden obtener una comisión de corredor cuando los clientes abren una cuenta bajo el enlace de afiliado. A excepción de los afiliados, la introducción de corredores (el nivel más alto de promotores) mediante el contacto directo puede involucrar a otras personas en el comercio de divisas y obtener una comisión.
Contratación de Forex
Espero que esta parte, contratación de FX, sea de su interés.
Hay varias razones por las que puede estar buscando contratar a un comerciante o conseguirlo. Si usted es propietario de un negocio con una operación comercial, un fondo de cobertura, una empresa familiar o cualquier otro esfuerzo comercial que involucre el intercambio en el mercado, la contratación de comerciantes puede ayudarlo a sobresalir en su negocio. Este es un paso natural a la hora de construir cualquier empresa u organización. Escalar y diversificar su negocio es extremadamente importante para el éxito final.
Los dueños de negocios con experiencia en el mercado comprenden lo difícil que es encontrar un comerciante confiable, capacitado y consistente. El mercado se actualiza constantemente y mostrará inmediatamente si la operación de un comerciante fue exitosa o no. Es raro que un comerciante tenga un historial perfecto. Los comerciantes están obligados a cometer errores aquí y allá. Es por eso que puede resultar difícil encontrar el “comerciante perfecto” para agregar a su empresa.
Sin embargo, algunos consejos pueden mejorar su proceso de búsqueda y ayudarlo a identificar los elementos clave del candidato prometedor. Estos consejos principales son los mejores indicadores de un comerciante exitoso. Esto le ayudará a eliminar las conjeturas al contratar a un comerciante para su empresa.
Pruebas de personalidad
Las pruebas de personalidad son algunos de los métodos más efectivos para determinar la elegibilidad de un comerciante para su empresa. Las pruebas psicométricas y cognitivas son especialmente efectivas para esto: estas pruebas valoran los instintos y habilidades de un comerciante. El objetivo principal es trabajar con traders que entiendan cómo identificar una situación de alto riesgo. El comerciante debe tener confianza y coraje para tomar decisiones e identificar la recompensa asociada con ciertas transacciones. Al buscar un comerciante, no hay personalidades establecidas que funcionen mejor que otras. En última instancia, todo se reduce a su capacidad para desempeñarse. Algunos comerciantes son más introvertidos, mientras que otros son extrovertidos. Los rasgos de personalidad de cada comerciante serán diferentes.
El objetivo principal al seleccionar un comerciante es la disciplina en lo que respecta al riesgo frente a la recompensa. Este es el factor más importante para seguir adelante con un comerciante. La gestión del riesgo es un elemento crucial que los comerciantes deben poder hacer. En algunos casos, no se trata tanto de lo que hace el comerciante como de lo que no hace. En otras palabras, si un comerciante puede abstenerse de tomar una mala decisión en el mercado, tendrá más éxito.
Los mejores comerciantes tienden a ser individuos basados en evidencias. Esto significa que operan en base a hechos y no a emociones. Como seres humanos, todos tienen sus propias opiniones y prejuicios. En el mundo del comercio, estos sentimientos deben controlarse en la puerta. En el comercio, los comerciantes deben identificar qué es real. No pueden creer algo simplemente porque quieren creerlo. El análisis de cifras, estadísticas y hechos es la única forma de lograr un éxito sostenido en esta industria. Las incógnitas en el comercio pueden ser muy fuertes. Por lo tanto, es importante abstenerse de la acción cuando no esté seguro.
Los mercados son extremadamente competitivos y los comerciantes siempre están planificando su próximo movimiento. Si un comerciante ve una buena oportunidad, es probable que haya otro comerciante pensando lo mismo. Ésta es la razón por la que el comercio basado en ideas es peligroso. Por ejemplo, invertir en acciones de Tesla porque los coches eléctricos son populares sería una mala decisión. Lo que importa no es tanto la idea, sino los hechos del aquí y ahora.
Pruebas de Lógica
El siguiente conjunto de pruebas para encontrar al operador adecuado son las pruebas lógicas y numéricas. Todos los comerciantes deben tener habilidades matemáticas en algún aspecto. Cuando los corredores están constantemente lidiando con precios, riesgos y recompensas, las matemáticas inevitablemente juegan un papel importante. Las habilidades matemáticas y de razonamiento son fundamentales. Por eso es importante darles a los comerciantes potenciales este tipo de prueba. Si publica posiciones comerciales en una bolsa de trabajo, la prueba puede servir como método para descartar candidatos débiles. Se sabe que estos tipos de bolsas de trabajo reciben un gran número de solicitantes. Esto le ayudará a descifrar quién está verdaderamente calificado.
No sería fácil pasar por miles de solicitudes desde una publicación de trabajo en línea. Es por eso que una prueba lo ayudará a comprender qué aplicaciones vale la pena investigar más a fondo.
Cultura
La cultura juega un papel en casi todas las industrias, incluido el comercio. Los valores y las creencias son elementos esenciales de un comerciante. Aunque los corredores deberían dejar sus ideas, creencias, opiniones y prejuicios en la puerta, muy pocos pueden hacerlo de forma coherente. Es por eso que encontrar esta información puede ayudarlo a anticipar lo que podría suceder si deja que sus emociones se apoderen de ellos. Las relaciones comerciales ligadas a valores comunes mejorarán la empresa y ayudarán a que la asociación dure a través de altibajos comerciales.
El video de la cultura comercial en una empresa comercial se encuentra a continuación:
La cultura de una empresa atraerá a otras que sean similares. Las personas que se unen a una empresa se sumarán a las creencias de la empresa o las cambiarán. Muchas organizaciones luchan con su proceso de reclutamiento. Cuando los funcionarios de la empresa contratan a personas, tienden a olvidarse del elemento cultural. La cultura juega un papel en las creencias, opiniones e instintos básicos de todos. Hacer la vista gorda ante este hecho sería una tontería para un reclutador.
Entrenamiento y trayectoria
La formación y los antecedentes son dos aspectos cruciales a la hora de seleccionar un comerciante. Puede ser necesario capacitar a un comerciante para que su nivel de negociación se ajuste a sus estándares. La formación de operadores principiantes es un desafío para una empresa u organización más pequeña con menos recursos que una gran corporación. Puede que haya algo de formación; sin embargo, el comerciante debe estar muy avanzado. Es factible modificar su estilo y realizar cambios menores.
Los registros de seguimiento también deben revisarse antes de contratar. Por ejemplo, si un comerciante tiene menos de un año de experiencia, es posible que no pueda sacar conclusiones concretas basadas en su estilo comercial. Es importante notar patrones de comportamiento en los comerciantes y sus estrategias para determinar el éxito a largo plazo de su empresa.
Es un experto en nichos financieros, operaciones a largo plazo y niveles técnicos semanales.
El campo principal de la investigación de Igor es la aplicación del aprendizaje automático en el comercio algorítmico.
Educación: Ingeniería Informática y Ph.D. en el aprendizaje automático.
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